内蒙古自治区气象局

        11月5日下午，自治区直属机关工委副书记格根其其格一行3人到自治区气象局调研。区局党组书记、局长乌兰会见格根其其格副书记一行，局人事教育处、办公室、机关党办、气象台、科技服务中心、气候中心、大气探测技术保障中心、雷电预警防护中心、气象信息中心主要领导参加了汇报座谈会。

    乌兰局长代表区局结合实际向直属机关工委领导汇报了区局在党建、机关建设等方面工作的开展情况。乌兰局长首先介绍了气象部门实施双重管理体制的内涵和气象部门机构设置及工作职责范围。他指出：自治区气象部门近年来通过上级支持和自身不懈努力，建成了全国最大的省级生态监测服务网和全国规模最大的人工影响天气管理和作业体系。对浑善达克沙地、呼伦湖、额济纳绿洲、鄂尔多斯生态圈等的生态监测评估效果明显，受到国务院和自治区领导的重视；人工影响天气作业对解除和缓解旱情以及防雹减灾的作用显著。自治区气象部门首创了“3+1”人才培养模式、乡镇设立气象助理员模式、与民航合作建立机场气象台模式、地面观测全程全网监控模式等。同时，提出气象服务“四个转变”、设立省级重点实验室、与地方企业合作生产人影催化产品、破格评聘旗县局高工等创新举措。

    乌兰局长认为：自治区气象部门一贯重视和加强党建工作，党组织能够发挥战斗堡垒作用，大多数党员能够发挥模范带头作用，广大基层气象工作者能够做到爱岗敬业。为自治区阶级社会和谐发展，为气象事业发展作出了巨大贡献。自治区气象局党组团结务实，制定了向基层一线倾斜的政策，极大改善了基层职工的工作条件，加强了政务公开和制度建设，党组成员亲自到基层解决困难，向全区局站推行“三人决策”和“廉政督察员制度”，各项制度日趋完善，上访率明显降低，职工精神状态良好，工作积极性高涨。乌兰局长还简要汇报了自治区气象局开展学习实践科学发展观活动情况。

    格根其其格副书记认为自治区气象局党组紧密围绕全区经济社会和谐发展对气象服务的需求，积极主动开展工作并作出很大成绩。她认为气象局党务工作有四个特点：一是区局领导班子（包括二级单位）注重务实，在解决实际问题上下了功夫。发展步伐较快，许多工作处于领先水平。气象服务产品受到各界的重视，气象工作者作出重要贡献。二是气象部门党建紧密结合业务和服务工作有大局意识，服务领域广，取得的成绩得益于机关作风和队伍建设成就。三是区局领导班子对机关党建十分重视，党建工作的成效体现在业务和服务工作上，党员的优秀性体现在工作上。四是领导班子建设成效显著，班子团结，工作协调配合，机关管理有许多有效办法，值得借鉴学习。